


| 25.02.2011 |
|
Продолжается летняя история с нарушениями трудового законодательства в костромском военном госпитале, бывшем «ФГУ 307 ВГ МВО». Несмотря грозные на прокурорские предписания, и требования вышестоящего руководства, администрация госпиталя продолжает жить по собственным правилам, которые не совпадают с законами Российской Федерации. Мы уже сообщали, что в ходе проверки военной прокуратуры Костромского гарнизона нашел подтверждения факт нарушений трудового законодательства в отношении медсестры Нины ПОПОВОЙ, которая просила выдать ей документы, связанные с ее непосредственной работой. Женщина была не согласна с лишением ее стимулирующей выплаты. Однако ей выдали только часть документов и то со значительной задержкой. Военная прокуратура в связи с этим фактом руководству госпиталя выдала предписание, которое так и не было исполнено. Первичка СОЦПРОФ, членом которой является Нина ПОПОВА, направила письмо в вышестоящую организацию – в Окружной военный госпиталь МВО, чьим структурным подразделением является костромское лечебное учреждение. Пришедший оттуда ответ не мог не порадовать профсоюзников. «…представление военной прокуратуры рассмотрено на служебном совещании с подчиненными, на котором личный состав предупрежден о недопущении нарушения законодательства», - было написано в ответе начальника окружного госпиталя. Однако и после этого документы медсестра получить не смогла. - Получается просто сказочная история: администрация костромского военного госпиталя плюет на представление прокуратуры, на собственное начальство в лице начальника окружного госпиталя, и вообще на законы Российской Федерации, - говорит председатель Костромского областного союза СОЦПРОФ Дмитрий АНИКИН. – Понятно для чего это делается. Сначала не выдавали документы, чтобы профсоюз не смог обратиться в суд. Теперь – для того, чтобы не было возможности обратиться в прокуратуру и Трудинспекцию. Однако это напрасные старания. Если будет необходимо, мы обратимся в Министерство обороны или к Главнокомандующему вооруженными силами РФ. Может быть, они смогут повлиять на администрацию госпиталя. Источник: СОЦПРОФ |